Om een goed beeld van je te krijgen en om je geschiktheid voor de functie te kunnen bepalen zal je potentiële werkgever tijdens het gesprek aan de hand van vragen proberen zo veel mogelijk relevante informatie over je te verzamelen. Kom in de flow door jezelf regelmatig de vraag te stellen.
Succesvol En Onderscheidend Solliciteren Flow In Life
Sollicitatie waar ben je trots op. Interviewers willen weten waar je gepassioneerd over bent waar je denkt in uit te blinken en of je trots bent op je werk. Dingen waar je trots op bent kunnen je natuurlijk ook verder brengen promotie salarisverhoging dus das niet alleen maar voor n ander. Geef jouw trots een boost kost het je moeite om trots te zijn op je eigen prestaties. Vier goede prestaties van klein tot groot en kijk af en toe terug naar waar je vandaan. Werkgevers willen graag van je weten waar je trots op bent dus bereid deze vraag voor als je naar een sollicitatiegesprek gaat. Heb ik wel echt iets bijzonders gedaan.
Als ze zouden vragen wat jij zoal gedaan hebt dan zou dat een lang antwoord kunnen opleveren met een opsomming van interessante en minder interessante werkzaamheden. Financieel gebied en erkenning. Het is iets presteren waardoor je boven het maaiveld uitsteekt zodat het jou persoonlijk voordeel gaat opleveren op oa. Het bedrijf waar je op sollicitatiegesprek gaat weet buiten je cv en sollicitatiebrief verder niets van jou. De vraag waar ben je het meest trots op wordt gesteld om er achter te komen wat jij bereikt hebt in je huidige of vorige baan. Waar ben ik trots op schrijf vervolgens het antwoord op in een boekje en lees dit regelmatig terug.
Hoe je je favoriete project omschrijft is minstens zo belangrijk als. Ben ik eigenlijk wel ergens trots op schiet er dan door je hoofd. Doe je dat niet dan kun je met je mond vol tanden komen te staan.