Je leeftijd maskeren heeft alleen nadelen. Helaas kan het vermelden van je leeftijd discriminatie in de hand werken.
Nog Volop Discriminatie Bij Sollicitaties Inhoud Cv Maakt
Waar leeftijd op cv. Er zijn steeds meer voorstanders van het verbieden van een leeftijd op het cv. Je leeftijd hoort op het cv gaat een werkgever op zoek naar nieuwe werknemers dan verwacht deze dat zij ook hun leeftijd vermelden. Het kan voordelen en nadelen hebben als je deze gegevens op je cv vermeldt. Vermelden van je geboortedatum. Wanneer zet je je geboortedatum wel op je cv en wanneer niet. Sterker nog het vermelden van je leeftijd kan discriminatie in de hand werken.
In veel engelstalige landen kijken ze bijzonder raar op wanneer je dit op je cv hebt staan zoals dit daar ook geldt voor andere privégegevens zoals je burgerlijke staat en je nationaliteit. Maak gebruik van cv templates die in de praktijk zijn getest en die precies zijn opgesteld volgens de regels voor cvs waar werkgevers van uitgaan. Dit hangt af van een aantal factoren. Het is als eerste goed om te weten dat je je leeftijd niet hoeft te vermelden op je cv. De alarmbellen gaan af bij de recruiter hij vormt een mening over jou die wellicht niet correct is en in 80 van de gevallen belandt een cv zonder leeftijdsindicatie direct op de nee stapel. Veel sollicitanten vermelden standaard hun geboortedatum op het cv.
Dit is komen overwaaien uit de vs waar het vermelden van je geboortedatum burgerlijke staat of nationaliteit geen gewoonte is omdat het discriminatie in de hand kan werken. Maak nu je cv. Je bent niet verplicht om je leeftijd te vermelden. Is het wel of niet verstandig om je geboortedatum of leeftijd op je cv te vermelden. In veel engelstalige landen kijken ze bijzonder raar op wanneer je dit op je cv hebt staan zoals dit daar ook geldt voor andere privégegevens zoals je burgerlijke staat en je nationaliteit. Het hangt onder andere af van je leeftijd maar ook van de functie waar je voor gaat solliciteren en ook wat je zelf graag wil.
In veel andere landen is het zeer ongebruikelijk om je geboortedatum of je leeftijd op je cv te vermelden. Wij hebben de voor en nadelen van het vermelden van je leeftijd in je cv op een rijtje gezet. Het ontbreken van een geboortedatum kan dan ook ergernis opwekken en ervoor zorgen dat je sollicitatie niet verder bekeken wordt. Nu begrijp je waarom de discussie over leeftijd op een cv zo lastig is. 73 mensen hebben dit artikel beoordeeld. Jouw leeftijd kan een reden zijn om je niet uit te nodigen voor een sollicitatiegesprek.
Sterker nog in veel andere landen is het zelfs zeer ongebruikelijk om je geboortedatum of je leeftijd op je cv te vermelden. Vaak omdat ze dit overnemen uit een van de vele gratis voorbeeld cvs. Op linkedin is het al sinds 2016 niet meer zichtbaar hoe oud je bent. Dit is echter niet verplicht. Deze vraag kun je jezelf stellen als je met een cv curriculum vitae bezig bent. Leeftijdsdiscriminatie is verboden in nederland.