Een potentiële werkgever zal eerst toestemming moeten vragen om contact met jou te mogen nemen. Als je huidige werkgever nauw samenwerkt met je eventueel nieuwe werkgever zou een dergelijk beding je nieuwe baan in de weg kunnen staan.
Voorbeeld Sollicitatiebrief
Sollicitatiebrief geen contact huidige werkgever. Je brief geeft nu iets te veel het ik wil een leukere baan gevoel. De enige reden dat een bedrijf eventueel geinteresseerd is waarom je bij je huidige werkgever vertrekt is voor zover het iets zegt over hoe je in het nieuwe bedrijf gaat presteren. Zet de zin referenties beschikbaar op aanvraag niet op je cv. Je mag in dit geval wel voor een concurrent werken maar geen contact meer hebben met de klanten van je vorige werkgever. Zeggen dat het je écht niet meer kan boeien helpt op geen enkele manier om je potentiele werkgever op dat vlak een positief beeld te geven. Als een werkgever een referentie wil of nodig heeft vragen ze daarom.
Lees hier de tips. Bekijk voordat je gaat solliciteren je contract zorgvuldig en vermijd deze vervelende valkuil. Misschien kun je de brief beter schrijven vanuit het perspectief van iemand die bijna afstudeert en nog geen baan heeft en dan de receptioniste situatie erin verwerken. In deze fase van mijn sollicitatie stel ik het op prijs dat er nog geen contact wordt opgenomen met mijn huidige werkgever. Geef geen referenties tenzij gevraagd. Wie solliciteert zet doorgaans ook zijnhaar huidige functie in het cv.
Huidige werkgever noemen in sollicitatiebrief. Hoewel het niet is toegestaan zijn er ook steeds meer werkgevers die aan de hand van het cv contact opnemen met je huidige werkgever. Daar is niets mis mee maar het is natuurlijk niet slim als deze nog niet op de hoogte is van je op handen zijnde gesprek. Dit kan een negatief effect hebben op de sollicitatie maar liegen over het verzwijgen van de sollicitatie kan ertoe leiden dat ze jouw huidige werkgever benaderen voor een referentie. En als iemand geen namen van bedrijven zou noemen in de cv zou ik als werkgever zijnde al afhaken. Plan gesprekken buiten werktijd en blijf presteren bij je huidige werkgever.
Sollicitatiebrief bij huidige werkgever help. Net iets langer antwoord. De meeste werkgevers zullen pas om referenties vragen nadat ze je sollicitatiebrief en cv hebben beoordeeld en mogelijk pas nadat ze je hebben geïnterviewd. Dit zou wel eens voor een vervelende situatie kunnen zorgen. Vertel dat je jouw huidige werkgever niet hebt ingelicht over de sollicitatie en dat hijzij ook niet benaderd kan worden als referentie. Solliciteren cv opstellen cv voorbeelden sollicitatie voorbereiden sollicitatiebrief schrijven sollicitatiegesprek.
Nu heeft iemand mij het advies gegeven om het volgende in mijn sollicitatiebrief te vermelden. Als je referenties gebruikt geef dan geen contactgegevens van je huidige werkgever.